永豐金控榮登S＆P永續年鑑前5％。（本報資料照片）

　標普全球（S＆P Global）公布《2026永續年鑑》，永豐金控榮登全球銀行產業前5％，展現深厚的永續治理韌性與前瞻性的策略布局，再次肯定永豐金控長年推動永續的努力，也表彰永豐金控卓越的永續領導力。

　永豐金控2021年起連年入選永續年鑑，今年更持續名列前5％。在董事會獨立性、資訊透明與揭露、商業道德、政策影響力、氣候策略、普惠金融與隱私保護等多項關鍵領域，永豐金控皆展現高度成熟的治理能力與國際級永續管理水準，充分反映其穩健而全面的永續競爭力。

　為落實永續治理，永豐金控自主於董事會下設立永續發展委員會，由董事長親自擔任召集人，並納入金控全體獨立董事及主要子公司董事共同參與決策，以確保共識形成，也是首家在董事會層級設置永續辦公室的金控，並指派資深副總經理擔任永續長，統籌金控整體永續發展策略擬定與永續發展相關事務。

　面對全球淨零趨勢，永豐金控於2022年即經董事會通過，承諾2030年達營運淨零、2050年達全資產組合淨零，戮力推動各項淨零相關工作，迄今已有多項具體成果，包括科學基礎減量目標（SBT）通過驗證；自主導入綠電，2025年再生能源使用比率已達26.6％。

　永豐金控承諾將於2030年全面撤出無具轉型作為的燃料煤及非常規油氣相關的投融資業務，並將持續發展永續金融商品與服務並積極與客戶議合，攜手客戶朝低碳轉型之路前進。

　永豐金控亦持續深化社會面向的投入：重視員工權益與性別平等；女性主管占比逐年提升；建置完善的員工培育制度與幸福職場措施，強化人才韌性。永豐亦長期透過金融教育、公益專案及弱勢支持計畫，擴大社會影響力，實踐企業社會責任。（中國時報）